1+1=2가 될 수 없는 프로젝트

프로젝트는 1+1=2가 될 수 없다.

기존 멤버들과 시니어들은 신규 입사자와 주니어를 교육해야 하다 보니 1명의 역할을 다 할 수 없고,
멤버가 늘어나면 늘어날수록 커뮤니케이션과 관리에 드는 비용과 시간이 늘어나며,
동료 간 능력과 열정의 차이는 평균에 수렴하기보단 하향 평준화되기 쉬운 데다, 

협업을 통한 시너지보단 시기와 질투, 반목과 갈등이 발생하기 쉬우며,
손발이 맞기까지 시행착오를 겪어야 하기 때문이다.

그러나 회사는 신규 채용을 했다면 시너지를 통해 1+1은 2 이상의 결과가 나오기를 기대한다.

그런데 정말 1+1이 2 또는 그 이상이 될 수 없는 것일까?

 

한 목표를 향해 함께 나아갈 수 있는 동료들이 있다면...

 

프로젝트에서 1+1이 2 이상이 될 수도 있다.
함께 성장할 수 있는 열정 넘치는 동료들이 있고 그 성장을 위한 충분한 시간이 주어진다면 말이다.

과연 나의 프로젝트는 1+1이 몇이 될 수 있을까?